为深入贯彻落实党的二十大精神，进一步加强文明单位创建工作，确保创建活动取得实效，特制定本监督检查制度。

一、监督检查组织

1. 成立文明单位创建监督检查领导小组，负责监督检查工作的全面领导。

2. 设立监督检查办公室，负责具体组织实施监督检查工作。

二、监督检查内容

1. 创建工作组织领导情况：检查各单位是否成立文明单位创建工作领导小组，是否明确责任分工，是否制定创建工作方案。

2. 创建工作宣传氛围：检查各单位是否通过多种形式开展文明单位创建宣传活动，是否营造浓厚的社会氛围。

3. 创建工作制度落实情况：检查各单位是否建立健全文明单位创建工作制度，是否严格执行各项制度。

4. 创建工作活动开展情况：检查各单位是否按照创建工作方案，组织开展形式多样的文明单位创建活动。

5. 创建工作成效：检查各单位在文明单位创建工作中取得的实际成效，包括社会效益、经济效益、环境效益等。

6. 创建工作存在问题及整改措施：检查各单位在创建工作中存在的问题，并提出切实可行的整改措施。

三、监督检查方法

1. 查阅资料：查阅各单位文明单位创建工作相关文件、资料，了解创建工作进展情况。

2. 实地考察：对各单位进行实地考察，了解创建工作现场情况。

3. 问卷调查：通过问卷调查，了解群众对文明单位创建工作的满意度。

4. 座谈交流：与各单位负责人、工作人员进行座谈交流，了解创建工作情况。

5. 案例分析：选取典型创建案例进行分析，总结经验，查找不足。

四、监督检查程序

1. 制定监督检查计划：根据创建工作进展情况，制定监督检查计划。

2. 开展监督检查：按照监督检查计划，组织开展监督检查工作。

3. 整改落实：对发现的问题，要求各单位及时整改，并跟踪落实整改情况。

4. 总结评估：对监督检查工作进行总结评估，形成监督检查报告。

五、监督检查要求

1. 各单位要高度重视文明单位创建监督检查工作，积极配合监督检查小组开展工作。

2. 监督检查小组要客观公正、严谨细致地开展监督检查工作，确保监督检查结果的真实性、准确性。

3. 对监督检查中发现的问题，要及时向有关单位反馈，督促其整改落实。

4. 对在监督检查工作中表现突出的单位和个人，给予表彰和奖励；对工作不力、问题突出的单位和个人，进行通报批评。

通过以上监督检查制度的实施，进一步推动文明单位创建工作深入开展，为全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。