国家级公务员职位级别，是高考考生和家长关注的热点问题。根据我国公务员法规定，国家级公务员职位级别分为15个级别，具体如下：
一、国家级公务员职位分为领导职务和非领导职务。领导职务包括国家级正职、国家级副职、厅级正职、厅级副职、县处级正职、县处级副职、乡科级正职、乡科级副职、科员、办事员；非领导职务包括巡视员、调研员、主任科员、副主任科员、科员、办事员。
二、国家级公务员的领导职务级别设置如下：
1. 国家级正职：国家主席、国家副主席、国务院总理、副总理、国务委员、最高人民法院院长、最高人民检察院检察长、全国人民代表大会常务委员会委员长、副委员长等。
2. 国家级副职：国务院各部部长、各委员会主任、审计长、秘书长、中国人民银行行长、中央军委委员等。
3. 厅级正职：各省、自治区、直辖市及副省级城市的市委书记、市长、人大常委会主任、副主任、政协主席、副主席等。
4. 厅级副职：各省、自治区、直辖市及副省级城市的市委副书记、副市长、人大常委会秘书长、副主任、政协秘书长、副主席等。
5. 县处级正职：各县（市、区）的市委书记、市长、人大常委会主任、副主任、政协主席、副主席等。
6. 县处级副职：各县（市、区）的市委副书记、副市长、人大常委会秘书长、副主任、政协秘书长、副主席等。
7. 乡科级正职：各乡镇（街道）的党委书记、乡镇长、人大主席、政协主席等。
8. 乡科级副职：各乡镇（街道）的党委副书记、副乡镇长、人大副主席、政协副主席等。
三、国家级公务员的非领导职务级别设置如下：
1. 巡视员：相当于厅级副职。
2. 调研员：相当于厅级副职。
3. 主任科员：相当于厅级副职。
4. 副主任科员：相当于厅级副职。
5. 科员：相当于县处级副职。
6. 办事员：相当于乡科级副职。
四、公务员的级别晋升主要依据工作年限、工作表现、考核结果等因素。一般情况下，公务员晋升一级需要工作2年，晋升二级需要工作4年。
五、公务员的级别与工资待遇密切相关。公务员的工资由基本工资、岗位工资、绩效工资和津贴补贴组成。不同级别的公务员，其工资待遇也会有所不同。
六、国家级公务员的职位招聘通常通过公务员考试进行。考试分为笔试和面试两个阶段，笔试主要考察行政职业能力测验和申论，面试主要考察综合素质和能力。
七、考生和家长在选择报考国家级公务员时，应结合自身条件和兴趣，合理选择职位。同时，要关注公务员招考政策的变化，做好充分准备。
