维护日常报送的物料标准成本,处理物资出门签章,检查生产订单情况并通报,排查纠正物料BOM问题,跟踪物资回收,处理物料盘盈亏及转料的财务事项,处理废料销售系统事务,进行不定期对账以及完成其他财务成本会计的日常工作。

每月下旬编制美达股份会计核算部的预算,检查即墨中心各部门的预算提报情况,并编制月度收入预算汇总、费用预算汇总表等。

工作计划模板集锦(实用3篇)

参与月末库存盘点,备案每月盘点表,对当天的盘点结果进行抽查并确认差异原因。

月末结账:维护下月费用及作业量计划在SAP系统中,评估并标记下月标准成本,按比例分摊当月实际制造费用到各生产*成本中心,分割实际成本,计算实际作业价格,重估当月生产订单并进行差异结算,运行当月物料分类账结账,进行外币评估,清理往来账目,重分类应收应付账目等。

月初编制并上报财务报表:包括内库、外库盘点情况汇总表,积压库存汇总,费用、产量销量、投入产出、人均效能、存货余额、内部损益、无形资产、内部资产负债等表,以及资金占用、销售分析等。

提供生产、储运等部门的人员*考核数据;收集并报送外部审计所需资料。

在五个月的成本会计工作中,我尽力将工作做到最好,但与公司的期望和成为优秀成本会计的目标仍有差距,存在一些不足:

报表的准确*未达到100%,偶尔出现误差,需要科长检查指正。

公司每月的挖潜目标方面,除了纠正BOM错误和生产订单检查减少成本误差外,降成本推进工作未有明显进展。

主要原因可能有以下几点:

对生产过程了解不足,对工厂生产工艺缺乏了解,未能提出有效的降成本措施。

对上游采购业务了解不够,未能及时发现影响物料采购成本的因素,从而未能推动降成本。

对SAP系统的财务部分学习不够,未能充分发掘系统中的问题。

为改进这些不足,我计划在今年下半年将这些不足转化为优势,确保降成本工作落到实处:

严格要求自己,从细节上保证报表100%准确。

进一步了解生产、采购和销售业务,从源头及生产过程中发现降成本的措施。

不断更新财务知识,自我完善,做好个人工作及职业规划,跟上时代发展步伐。

附:成本核算及岗位职责的认识

一、成本核算岗位职责

严格遵守国家和公司的成本开支范围及费用开支标准,结合公司生产经营特点和管理要求,制定成本核算方法。

根据公司生产经营计划编制成本、费用等计划,并将指标分解落实,确保计划实现。

按照成本核算办法规定,确定成本核算对象,正确归集和分配生产成本与费用,确保数据准确和内容真实。

每月按时编制成本核算凭证及报表,对照成本计划找出成本升降原因,提出降低成本和费用的途径,加强成本管理。

协助有关部门定期对自制半成品及产成品进行盘库,核对产品库存情况。

积极组织与成本核算有关的信息会议,加强部门间的交流与沟通,使信息更加透明和快捷。

完成领导交办的其他工作。

二、成本核算岗位权限

有权要求企业相关单位和人员认真执行成本计划,严格遵守国家有关法规、制度和财经法律。

有权参与制定企业生产经营计划和各项定额,参加与成本管理相关的生产经营管理会议。

有权督促检查各单位对成本计划及有关法规、制度、财经纪律的执行情况。

 

第2篇:精选工作计划模板集锦

一、管理机制方面

学校成立了农村义务教育学生营养改善计划工作领导小组,由闫世玉校长担任组长,牛安泰副校长担任副组长,班主任和食堂管理员为成员,王巨成、张财英两位教师具体负责此项工作。同时,设立了学生营养改善计划工作监督小组,由校长、家长、学生、政教老师组成,制定了《榆中七中学生营养改善计划公示制度》,对学生营养餐的采购到发放全过程进行监督检查,并定期公示营养食谱、食品数量和价格、配餐标准、经营账目等信息,同时公布举报电话,接受家长和社会的监督。

学校依照《甘肃省农村义务教育学生食品安全事故应急预案》结合实际,制定了《榆中七中学生食品安全等安全事故应急预案》,大力宣传并组织演练,使全校师生熟悉食品安全事故处理程序。

学校严格按照《甘肃省农村义务教育学生营养改善计划各项资金管理办法》要求,制定了《榆中七中学生营养改善工作经费管理制度》,确保专项资金的合理使用,实现专人管理、专款专用,做到公开透明。

二、规范*作方面

学校规范了学生营养餐供应程序,制定了《榆中七中营养餐供应流程图》,并严格按照供应→验收→储存→加工→分发→学生食用→垃圾回收的程序*作。

重点关注食品贮存和分发规范,确保食品贮存环境干净卫生,分类存放,定期检查,处理过期、变质食品。班主任负责领取食品、组织就餐、回收垃圾,并做好签名登记。同时,有留样设施,记录留样食品名称、数量、时间,留样人员和审核人员签名完整。

三、存在的问题

学校营养改善计划管理仍需加强,责任落实不够。

宣传工作需进一步加强。

由于校舍拆除,储藏室面积不足。

学校经费紧张,食品运输和从业人员*问题尚未解决。

 

第3篇:经济工作计划模板集锦

大家好!我是_,目前担任_科计划员。感谢处党委提供这次竞聘机会,我将客观说明我的应聘能力和对岗位的认识,请大家批评指正。

我1995年大学毕业后被分配到_,在_担任了一年保管员后调入科室,一直从事供应工作。经过十余年的工作实践,我具备了一些优势和条件,能够胜任调度科责任经济师的职务。具体有几点:

一、专业知识 自1996年起,我在科室工作至今已有__年,曾在_科、_科、_科、_科工作过,其中在_科工作三年,涉及计划和采购。在此期间,我与用户和供货商的沟通、生产计划、进度统筹等方面积累了丰富经验。多年工作经历让我对采购、计划、资源、合同等岗位工作流程了然于心,对制度和要求也熟悉。作为_科责任经济师,我应具备对物资供应流程和制度的深入了解,凭借多年的工作历练,我具备了适应新工作角*的能力。

二、较强的工作能力 调度科作为左右内外的中枢系统,工作涉及多个方面,需要强大的沟通能力。通过多年学习和锻炼,我的技术能力、组织能力、判断分析能力均得到提升。我能够组织、统筹运作,妥善解决问题,完成交办任务。我处事稳重,善于沟通,具备强烈的责任心和事业心,能够全身心投入到调度工作中。