用责任筑起
、[人命关天，发不能以牺牲的生命为代价。这必须作为一不可逾越的红线。"去年全国接连发生重特大安生产事故的霾刚刚散去，*主席的重要指犹在耳边。是的，若要问人的一生什么最重要，大家都会不约而同的答说[生命"那么，生命的保神是什么，是安全那么我们又如何保[安"守["呢，这就需要一份[责"。我们徽高速公路多年来未发生过重大安全生产事故，这正是益于公司领导以安
紧守安全底线，强化识是基础。在员工中经常*的开展防范于救灾，隐患险于明状，责任重于泰山的安全题宣传培，采取安全知识竞赛、班前提问安岗位职责、安全生产周例会等形式加强对员工的安全意识教育，造[守土有责"的安全责任氛围，助员工树立起安责任意识，变[要我安全"[我要全"，使[安全一"思想入人心，养成一种发现问题或安全隐患及时上报的好习惯，提升员工
落实安全制度，细责任到人是关键。好的度离不开有效的行。若是岗责不明确，则会陷入[人人有责
的怪圈，导致责任稀释化，最终使于形式。*难题的最好方法便是将安全责任细化到岗人，通过落实安全责任制，将每一个生产环节的安全目标量化到人，司把安全目标标落实到每个员工的年度考核中，将安全责任落实况与薪金待遇挂钩，从而提高员工的责任心，促使他们主动排查，整改安全隐患。安排员工轮担[全值班长"。班人员上岗时必须佩戴[安值班长"标志，每班进不少于3次全检查，认真填写查记录值班日，对办理的值班工作事项登记、有报、有落实、有反馈，对班期间的安全事故负连带责任。只有让更多的员工参安全生产或管理，充分调他们的积极*，安全工作才有可能更上一层
筑起安全长城，严格追究是保。完善企业安全责任追制度，将安全责任纳入企业绩效管理中，对出现全事故的部门及相关责任人，在考核中予以一票否决，并给予一定的经济惩戒。坚持故理[四放过"。事故因不清不放过，事故责任不清和员工没有受到育不放过，没有防范措不放过，事故责任者没有受到处理不放过，安全责任追究
企业的发展离不开全，安全的长城需要以任铸就。正所谓[关漫道真如铁，而今迈步从头越"，在
漫道上，我们个人都当以如临深，如履薄*的高度警，以居安思危，恪尽守的高度自觉关注安全，重视全，抓[常长"二字，才能更好诠释我们安徽高速的[安全就是生命，安全
