一、指导思想：
在学校工作意见的指导下，紧密围绕校长的统一领导，认真学习并贯彻上级教育工作的各项政策，明确学校的办学方向，进一步深化“教书育人、管理育人、服务育人”的核心理念。坚持服务于教育教学和师生生活的宗旨，紧跟时代发展，探索创新，不断提升后勤管理水平，增强后勤工作人员的思想*素质与业务能力，提升服务意识，优化服务质量和水平。力求让后勤工作践行“勤快、务实、优质、高效”的工作作风，不断推动后勤服务向规范化、制度化发展，迈上新的台阶。
二、工作目标
三、主要工作及措施
(一)强化后勤队伍建设与制度建设，提升员工素质
深入学习学校的工作意见，贯彻其核心思想，借鉴先进的后勤管理经验，统一思想认识，强化职业道德教育，提高后勤人员的责任感。进一步完善后勤工作制度，细化岗位职责，明确工作量化考核标准，确保每一项任务有专人负责。定期与不定期征求师生对后勤服务的意见，设立意见箱、工作日志等渠道，推动后勤工作的监督和改进。
(二)加强后勤常规管理，提升服务质量
1、强化财产管理
2、改善校园环境
加强师生的环境保护意识，通过宣传教育营造爱护公物、关爱校园的氛围，推动美化校园的行动。重视校园绿化和环境卫生管理，定期进行草坪修剪、花卉施肥等工作，确保校园环境整洁、绿意盎然。
3、提升食堂服务
加强食堂的卫生管理和质量监督，定期检查、反馈意见，确保食堂卫生条件达标。协同食堂工作人员落实责任区域和量化考核，提高食堂管理水平，确保食品安全与营养健康。
(三)加强节约管理，优化财务资源
1、节水节电管理
在上学期实施节水节电措施的基础上，进一步加大检查力度，确保措施落实到位，奖惩制度执行到位，以达到节约能源的目标。
2、购物管理与库存控制
3、实行自主管理
落实后勤自主管理的方针，尽量减少外部支出，确保各项工作能够通过后勤人员自身的努力来完成，从而降低不必要的费用开支。
通过以上措施，确保后勤服务为全体师生提供优质保障，提升工作效率，并为学校的长期发展打下坚实基础。
小学后勤部工作计划2
指导思想：
根据延庆县教育委员会2011年的工作计划，结合我校的具体情况，继续贯彻市县教育大会精神，不断提高学校后勤人员的*素质和业务水平，加强财产管理，勤俭节约，科学合理地使用资金，以最大限度争取资金，改善办学条件，使之达到新的办学标准。严格执行财务法规、制度，为学校的教育教学提供良好的物质保障。抓好常规工作，突出重点工作，力求创新。下面将这一年的工作总结如下。
严谨、准确地做好常规工作：
财务工作：
会计人员严格遵守财经纪律和各项财务制度，认真依法理财，真实准确地上报各种表册，及时向上级提供信息和材料。
财务人员积极参加会计培训工作，不断提升业务水平，以更好地胜任财务工作。
在收费工作中，严格执行一公示、二告知、三备案的收费程序，杜绝违规收费行为。
加强管理，及时统计教育经费使用情况，确保底账清晰、信息准确，每月向校长汇报，为领导合理使用资金提供依据。年底进行财务公开，向领导和教师汇报资金使用情况，加强财务监督。
协助教导处发放学生助学金，减免教科书费用，并完成年终决算工作，为学校教育决策提供可靠数据，保证实现三个增长。
按时发放门诊费，做好职工公费医疗工作。
设施设备的管理及使用：
加强资产总量管理，及时上账和入库，确保账实相符，年终做好清产核资工作，鼓励教师多使用现代教育设备，提高设备利用率，检查实验开出率。
根据上级指导，做好设备购置、修缮可行报告，积极争取增加设备，改善办学条件。
确实抓好修缮工作，保证教育教学顺利进行：
落实教育大会要求，加强农村基础教育工作，完成学校布局调整，更好地开展教学活动。
积极栽种花草，绿化美化校园，使全体师生在一个优美的环境中工作和学习。
教育信息化建设：
完成多媒体教室的建设工作，培训教师队伍，以信息化带动教育现代化。认真落实建设财政专网的通知，建成电子备课室，并加强管理，确保其科学利用，为教育教学服务。保证现有设备的正常运转，并做好校产上账工作。
学校食堂工作：
食堂***和炊事员严格执行学校制度，从购买食品、食品存放到卫生保障，保障了教职工的午餐安全。
落实安全工作，严防事故发生：
后勤人员每人都严格履行责任书，参与安全管理工作，假期做好防汛、防盗工作，并做好防火等准备工作。每学期定期对学校建筑、锅炉、电线、专室等进行全面安全检查，及时上报隐患，对车辆进行检查维修，教育司机积极参加学习，提高防患意识。根据上级要求和学校具体活动定期对有本的教师进行安全教育。
学校的绿化美化工作：
及时浇水、修剪花草树木，施底肥，保证其旺盛生长。
补种死去的植物，栽种爬墙的植物，增添校园生机。
教育学生爱护校园环境，起到双重效果。
抓住重点工作，力求创新与突破：
结合新的办学标准，虚心学习文件，认真领会文件精神，并召开教职工会议和后勤人员总务会议，真诚接受大家提出的意见，不断提高服务意识和方法，力求在总务工作中加入改革潮流，走向现代化服务，使后勤工作更好地为教育教学服务。
上半年后勤工作计划3
指导思想：认真贯彻落实教育局重要思想，全面贯彻党的教育方针，坚持科学发展观，转变后勤服务观念，内强素质，外树形象，引导员工树立社会主义荣辱观，依靠真抓实干，开拓进取，努力提升后勤服务质量。加强财产管理，提高饮食和育人服务质量，大力开展校园安全宣传，不断提升师生安全意识，努力改善办学条件，优化校园环境，发挥环境育人功能。
工作目标：
1. 后勤人员素质全面提高，服务、节俭、增收意识不断增强，力争师生、家长和学校“三满意”。
2. 开源节流，管好水电，加强文印管理，减少办公费用，增强工作计划*，科学合理安排工作。
3. 完善购物领物工作，严格执行物资管理程序，建立材料账目，定期进行财产审核，杜绝浪费。
4. 严格财经纪律，规范财务管理和收费行为，强化审计监督，确保收费公开透明。
5. 逐步落实校园整体规划，优化校园环境，发挥环境育人功能。
主要措施：
1. 加强后勤人员*理论和业务学习，提升思想业务素养，牢记服务育人宗旨，保障后勤工作顺利开展。
2. 进一步开源节流，精细管理资源，创造良好的校园文化和生活学习环境。
3. 严格财经纪律，确保经费专项使用，完善财务管理制度，加强财务审计，接受社会监督。
4. 改进食堂管理，确保师生用餐满意。
5. 加强校园安全保卫工作，严控校园出入，加强巡查管理，保障师生安全。
6. 加强财产管理，规范购物领物流程，确保财物使用和保管有序。
主要工作安排：
二月份：
1. 开学前校园清理准备；
2. 分发班级用书和课桌等；
3. 开学收费和校舍安全检查；
4. 召开后勤人员会议，明确岗位职责；
5. 统计午餐就餐人数，保障食堂正常运作；
6. 开展中午不在校学生的安全教育；
7. 对校园内厕所进行清理。
三月份：
1. 安全检查；
2. 检查取暖设施；
3. 学生上下学路上安全教育；
4. 停炉检查。
四月份：
1. 绿化管理；
2. 协助区运动会后勤服务；
3. 完成施工任务，保质保量；
4. 各室搬迁工作。
五月份：
1. 节假日值班；
2. 教室设施检修；
3. 校趣味运动会准备；
4. 安全检查。
六月份：
1. 结算服务*收费项目；
2. 安全工作检查；
3. 食堂结算；
4. 检查班级财产保管使用情况。
七、八月份：
1. 暑假期间值班安排；
2. 下学期备品采购。
