招聘岗位与报名条件
本次招聘覆盖柜员、客户经理、综合文秘、金融科技四类岗位，工作地点分布在县域及乡镇网点。
报考者须具备全日制大专及以上学历，年龄一般不超过28周岁，部分技术岗放宽至35周岁。
- 柜员岗：专业不限，需通过点钞与传票录入测试
- 客户经理岗：经济、金融、市场营销类专业优先
- 综合文秘岗：中文、新闻类专业，需提交作品集
- 金融科技岗：计算机相关专业，熟悉Java或数据库
报名流程与时间节点
报名采用网上提交+现场确认双环节，缺一不可，逾期不再补报。
网上报名入口开放时间为公告发布后第3天至第10天，现场确认安排在笔试前一周。
- 第一步：登录省农信社招聘平台注册账号
- 第二步：上传身份证、学历证、学信网备案表扫描件
- 第三步：选择意向岗位，每人限报一个
- 第四步：打印报名表，携带原件到指定网点确认
笔试科目与分值构成
笔试为闭卷形式，时长120分钟，满分100分，按岗位类别分卷命题。
综合类岗位考行测+金融基础，科技类岗位加考专业实操题。
- 行政职业能力测试：40分，含言语理解、数量关系、判断推理
- 金融经济基础：40分，含货币银行学、信贷常识、会计基础
- 农信社常识与写作：20分，含省情社情、应用文写作
笔试合格线为60分，按1:3比例确定面试人选。
面试准备与录用后发展
面试采用结构化+半结构化结合方式，重点考察服务意识与应变能力。
常见题型包括情景模拟、柜面冲突处理、职业规划陈述，建议提前准备2分钟自我介绍。
- 着装：深色正装，不佩戴夸张饰品
- 材料：身份证、准考证、简历各一份
- 技巧：回答紧扣“服务三农”定位，举例具体
录用后签订正式劳动合同，试用期6个月，享受五险二金与带薪培训。
基层网点服务满2年可申请内部竞聘，晋升通道向业务骨干倾斜。
