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【篇一】
尊敬的公司领导:
因本人有孕在身,预产期**月份,现需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,五一节后回来上班,请假时间为4个月。目前本岗位的工作已移交给XXX同志,经过近期的培训,XXX同志已经完全可以胜任本岗位工作了。另在此非常感谢公司领导对我的关心和照顾,真正体现了人文化主义。
特此申请,望领导审批。
【篇二】
尊敬的领导:
我因生产,需要回家休息,调养身体。特向领导申请办理请假手续,根据有关规定,产假为90天,晚育初产妇延长产假30天。本人已符合国家晚婚晚育规定,特申请产假四个月,时间为2011年10月8日至2012年2月7日。
请领导批准为谢。
此致敬礼!
请假人:
X年X月X日
【篇三】
本人于2015年____月____日的预产期,经医生建议,定于2015年____月____日提前待产,特从2015年____月____日开始请假,期限为_____天,请领导予批准,谢谢!
申请人:_______________
2015年____月____日
xx(单位)办公室: