涉外劳务合同书是劳务派遣企业、中介机构与境外雇主之间就劳务派遣事宜所签订的具有法律效力的文件。以下为两篇热门的涉外劳务合同书范本，供参考。
第一篇：
甲方：劳务派遣企业/中介机构
地址：__________________
乙方：境外雇主
地址：__________________
鉴于甲方愿意将劳务人员派遣至乙方工作，乙方愿意接受甲方派遣的劳务人员，双方经友好协商，达成如下协议：
一、劳务派遣范围
1. 甲方将派遣具备相应资质的劳务人员至乙方工作，具体工种、人数及工作地点由双方另行协商确定。
2. 劳务人员应在乙方规定的岗位上履行职责，遵守乙方的工作制度及各项规定。
二、劳务派遣期限
1. 本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 甲方有权根据实际情况调整派遣人数，但需提前____个工作日通知乙方。
三、劳务人员工资及福利待遇
1. 劳务人员的工资按照乙方国家或地区规定及行业标准执行，具体数额由双方另行协商确定。
2. 乙方为劳务人员提供住宿、餐饮等基本生活条件，并承担相关费用。
3. 乙方为劳务人员缴纳社会保险及住房公积金，具体标准按照当地规定执行。
四、劳务人员工作期间的管理与责任
1. 乙方负责劳务人员在工作期间的安全、健康及合法权益，确保其工作环境符合国家及行业标准。
2. 甲方负责劳务人员的选拔、培训及日常管理，确保其具备相应的工作能力。
3. 甲方、乙方及劳务人员应共同遵守我国及乙方国家有关法律法规，履行各自的义务。
五、违约责任
1. 任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方损失、支付违约金等。
2. 若因不可抗力导致本合同无法履行，双方互不承担违约责任。
六、争议解决
1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
甲方（盖章）：__________________
乙方（盖章）：__________________
代表人（签字）：__________________
代表人（签字）：__________________
日期：__________________
第二篇：
甲方：劳务派遣企业/中介机构
地址：__________________
乙方：境外雇主
地址：__________________
鉴于甲方愿意将劳务人员派遣至乙方工作，乙方愿意接受甲方派遣的劳务人员，双方经友好协商，达成如下协议：
一、劳务派遣范围
1. 甲方将派遣具备相应资质的劳务人员至乙方工作，具体工种、人数及工作地点由双方另行协商确定。
2. 劳务人员应在乙方规定的岗位上履行职责，遵守乙方的工作制度及各项规定。
二、劳务派遣期限
1. 本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 甲方有权根据实际情况调整派遣人数，但需提前____个工作日通知乙方。
三、劳务人员工资及福利待遇
1. 劳务人员的工资按照乙方国家或地区规定及行业标准执行，具体数额由双方另行协商确定。
2. 乙方为劳务人员提供住宿、餐饮等基本生活条件，并承担相关费用。
3. 乙方为劳务人员缴纳社会保险及住房公积金，具体标准按照当地规定执行。
四、劳务人员工作期间的管理与责任
1. 乙方负责劳务人员在工作期间的安全、健康及合法权益，确保其工作环境符合国家及行业标准。
2. 甲方负责劳务人员的选拔、培训及日常管理，确保其具备相应的工作能力。
3. 甲方、乙方及劳务人员应共同遵守我国及乙方国家有关法律法规，履行各自的义务。
五、违约责任
1. 任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿对方损失、支付违约金等。
2. 若因不可抗力导致本合同无法履行，双方互不承担违约责任。
六、争议解决
1. 双方在履行本合同过程中发生的争议，应友好协商解决；协商不成的，可向合同签订地人民法院提起诉讼。
七、其他
1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字盖章之日起生效。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
甲方（盖章）：__________________
乙方（盖章）：__________________
代表人（签字）：__________________
代表人（签字）：__________________
日期：__________________
