校本培训工作计划

指导思想: 以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,围绕深化基础教育课程改革、全面推进素质教育,以“备好课、上好课、评好课、命好题、育好人”为目标,不断提升教师队伍的综合素质,促进教师专业化成长,提高学校办学效益与品位,最终提升教育教学质量。

春季教师校本研修计划

培训目标: 通过开展校本培训,使全体教师在以下三个方面能力得到显著提升:

1. 自学能力:

掌握有效阅读方法,提升读书能力。

利用网络资源,进行信息重组、分析、综合。

2. 自我评价能力:

清晰、准确地认识和评价自身教育教学实践活动。

进行有针对*的学习,实现有效发展。

3. 实施新课程教育教学的能力:

深入理解新课程理念。

掌握新课程教学规律和要求。

适应基础教育课程改革需要。

培训内容:

*思想与职业道德水平提升

新课程理念解读与实施

教育教学方法研究与实践

教育科研能力提升

信息技术与教育教学整合

其他与教师专业发展相关的培训

培训形式:

专家讲座

案例分析

观摩教学

微格教学

同伴互助

课题研究

网络学习

培训保障措施:

加强组织领导,健全培训机制

制定科学的培训计划,确保培训质量

营造良好的学习氛围,鼓励教师积极参与

提供必要的经费和物质保障

注重培训效果评估,不断改进培训工作

预期成果:

全体教师*思想与职业道德水平显著提升。

教师实施新课程的教育教学能力明显增强。

教师教育科研能力得到有效提升。

建设学习型备课组,促进教师专业化成长。

学校办学效益与品位显著提高,教育教学质量稳步提升。

个人校本研修计划2

二、个人研修目标与要求:

在新的教育理念指导下,以课程改革为重点,以促进师生共同发展为目标,从改革课堂教学入手。解决教学改革和实践中的实际问题,结合理论与实践,转变教师教学方式和学生学习方式。

通过校本课程学习,成为一名精通教学业务、了解学生个*,能够实施人文关怀和科学教育的创新型教师。

积极参与学校组织的课题研究,提高教育科研意识和能力,努力成为反思型、研究型和学者型教师,为学生树立榜样。

提升师德修养,树立强烈的事业心、崇高的使命感,乐于奉献,勇于吃苦,做到勤洁廉正。

树立终身学习理念,持续提高自己的文化素养、理论水平和实践能力。

结合教学实践,做好个人校本研修工作,为整个学校的校本研修做出贡献。

三、学习内容:

听评课:按照学校安排,认真听课和评课。本学期至少听取20节本校教师的课堂。

英语新课程标准:以“分层教学”为主要研修内容,积极与同事交流,力求在提升自己教学能力的同时,提高学生成绩。

阅读相关书籍和报刊:订阅并细读有关英语教学的报纸和期刊,研究“英语新课程标准”,并撰写教学随笔。

研究教材和教学方法:深入研究教材,精心编写教学设计。

四、活动与实施:

加强学习,提高意识:认真参加学校组织的业务和*理论学习,全面贯彻《英语学科教学常规》,提升常规意识。

充分利用随堂听课机会,广泛听取反馈并改进,逐步形成自己的教学特*,提高课堂教学质量。

学习和理解教材,探索教学方法。及时研究和解决课堂教学中的新问题,积累课改经验。

利用网络学习和交流:借助网络学习现代信息科技,不断丰富知识结构和思路水平,每学期制作不少于2节课件。深化反思教研活动,包括课堂教学反思和课前、课后反思,不少于16节。

树立现代学生观:以发展的眼光看待每个学生,发掘学生潜能,发扬学生主体精神,促进其发展,做到因材施教。

教师的专业发展是提升学校教育质量和教育内涵的重要保障。校本研修为教师的专业化发展提供了平台,我们要遵守学校安排,积极参与教研活动,携手同行,共同学习和提升。

个人校本研修计划3

研修要求: 1、政史教研组的每位教师需根据自己所教年级的实际情况,按照校本研修专题,认真学习并逐步实施校本研修计划。 2、研修内容应分解到9、10、11、12四个月中。总学时为30学时,其中校本研修15学时(自主学习8学时、同伴互助5学时、专业引领2学时),听课5学时,评课讨论10学时。 3、依据本校的研修主题和计划,开展有效的研修活动。每人每月围绕研修主题撰写一篇文章(教学设计、教学案例或论文均可)。每周组织一次集中听课,每两周安排一次集中评课和研讨;做好过程*记录,听课后反思并在会议中交流,明确教学设计,重点关注学习方式的转变,如自主学习、合作学习和探究学习。 4、每月教研组需推选出一篇优秀文章(附课后教学反思和教研组长点评)或教学课件、试题等,并于每月30日前以电子稿形式上传至县教研室。

参考资料: 初中《思想品德课程标准》、《义务教育课程标准实验教师用书思想品德》教学参考书、《校本研修参考资料》、《优秀教案》等栏目、学科刊物《思想*课教学》。